2022年，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入學習貫徹習近平法治思想，繼續(xù)深入落實省委、省政府“1+1+9”工作部署，推動法治政府建設工作取得新進展、新成效。根據(jù)春法治辦〔2022〕28號文精神，現(xiàn)將我局2022年度法治政府建設情況報告如下：

一、2022年法治政府建設工作情況

（一）加強黨組織對法治政府建設的領導。將法治政府建設納入領導班子分工，成立法治政府建設工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責統(tǒng)籌協(xié)調和日常工作。黨組負責人認真履行推進法治建設第一責任人職責，帶頭學習貫徹習近平總書記關于法治政府建設的重要指示精神，把法治政府建設擺在全局工作的突出位置。

（二）加強領導干部法治教育。一是在局黨組理論學習中心組學習會上集體學習領會習近平法治思想，學習領會習近平總書記關于發(fā)揚斗爭精神、防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，學習掃黑除惡系列文件精神等等；二是組織全體干部職工登錄廣東省國家工作人員學法考試系統(tǒng)，認真完成年度學法考試任務，并取得優(yōu)異成績；三是組織干部職工觀看法律專題案例影片和廉政教育警示片，不斷增強干部職工的法律意識和法律素養(yǎng)。

（三）進一步健全依法決策機制。持續(xù)完善我局機關事務管理制度，通過制度管人、管錢、管事，使我局工作秩序規(guī)范化、制度化。認真貫徹執(zhí)行“三重一大”事項制度，重大行政決策提交黨組會集體討論決定，確保重大決策科學化、民主化、法制化。

（四）加強科技計劃項目事中事后監(jiān)管。對承擔科技計劃項目的企業(yè)加強信用監(jiān)管，對項目進展情況及項目資金使用是否合理合法及時跟蹤監(jiān)管，嚴格依法科學界定守信和失信行為，實行守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒機制。

（五）堅持全面推進政務公開。堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外原則，進一步完善政務信息公開制度。重點推進財政預算、三公經費、公共資源配置、科技計劃項目立項和實施等領域的信息公開。創(chuàng)新政務公開方式，加強互聯(lián)網(wǎng)政務信息數(shù)據(jù)服務平臺的管理。

（六）積極做好普法宣傳工作。組織全體干部職工積極參加國家憲法日活動，全力配合市普法辦及其他單位做好法治宣傳工作。同時，采用在辦公場所公共區(qū)域張貼法律宣傳報、在戶外顯示屏播放法律宣傳標語等形式，向廣大人民群眾及干部職工宣傳法律知識。

（七）全面履行權責清單制度。嚴格制定2022年科技創(chuàng)新工作計劃和重點工作任務，落實工作責任，確保“放管服”改革、優(yōu)化法治化營商環(huán)境、健全科技創(chuàng)新體制機制、推動產業(yè)技術創(chuàng)新和區(qū)域創(chuàng)新等各項工作高效開展。

（八）自覺接受黨內監(jiān)督、人大監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、民主監(jiān)督。認真研究辦理人大、政協(xié)對科技工作提出的提案建議，滿意度達100%。自覺接受黨內監(jiān)督，改進作風，凝心共進。

二、下一步工作計劃

（一）樹立重視法治素養(yǎng)和法治能力的用人導向。抓住領導干部這個全面依法治國的“關鍵少數(shù)”，把法治觀念強不強、法治素養(yǎng)好不好作為衡量干部德才的重要標準，把嚴守黨紀、恪守國法的干部用起來。在相同條件下，優(yōu)先提拔使用法治素養(yǎng)好、依法辦事能力強的干部。

（二）加強對干部職工的法治教育培訓。組織干部職工系統(tǒng)學習中國特色社會主義法治理論，學好憲法以及與自己所承擔工作密切相關的法律法規(guī)。一是通過黨組理論學習中心組學習專題，學習法律相關知識；二是結合學法考試的機會，提升干部職工法律知識水平；三是邀請法律顧問給干部職工開展法律講座，增長法律知識。

（三）強化組織領導，推進法治建設。堅持領導干部帶頭學法普法，通過領導干部學法的引領示范作用，帶動其他干部職工學法用法的熱情。進一步完善局黨組中心組學習制度，每年設置不少于2個法律知識學習專題。

                                                                     　陽春市科學技術局

　                                                                                                                         2022年11月4日