根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神,經(jīng)殯儀館研究決定并報陽春市民政局同意,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則面向社會招聘合同制工作人員7名,從事殯儀服務(wù)及相關(guān)工作(包含文職、單位內(nèi)保、骨灰管理、骨灰盅刻字及廚房工作等),現(xiàn)將具體有關(guān)事項公告如下:
一、報名條件
(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法,熱愛社會主義事業(yè)、遵紀守法、品行端正,擁有較強的大局觀念和團隊合作意識。
(二)愿意從事殯葬一線服務(wù)工作并能始終保持良好的服務(wù)意識,堅決服從單位管理和工作安排。
(三)文職人員年齡22-35周歲,單位內(nèi)保、骨灰管理、骨灰盅刻字及廚房工作人員年齡22-40周歲,具有良好的殯葬服務(wù)工作職業(yè)道德,態(tài)度誠懇,勤學(xué)業(yè)務(wù),工作細致。
(四)文職人員、骨灰管理員、骨灰盅刻字人員崗位需大專及以上學(xué)歷;單位內(nèi)保、廚房工作崗位需高中及以上學(xué)歷。同等條件下,對持有殯葬專業(yè)職業(yè)經(jīng)驗或擁有民政工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
(五)具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,具有履行本職崗位職責(zé)所需的工作能力及身體條件。
二、具有下列情形之一的人員,不得報考
(一)受過刑事處罰的。
(二)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
(三)被開除公職的。
(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
(五)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受審查的,涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的。
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報名方式和辦法
(一)報名方式:現(xiàn)場報名,不接受網(wǎng)絡(luò)報名或電話形式報名。
(二)報名時間:2025年5月19日至2025年5月26日(周六日除外)上午08:30-下午15:30。
(三)報名地點:陽春市殯儀館辦公樓一樓辦公室(陽春市馬水鎮(zhèn)龍?zhí)锎?,聯(lián)系電話:0662-7860868。
(四)報名辦法:符合報名條件者在報名時間內(nèi)持下列材料到報名地點現(xiàn)場報名。
1.陽春市殯儀館招聘編外工作人員報名登記表;
2.個人簡歷1份;
3.近期免冠2寸正面彩色相片1張;
4.身份證原件和復(fù)印件1張;
5.畢業(yè)證原件和復(fù)印件1張;
6.無犯罪記錄證明1份(錄用后提供);
7.與崗位相關(guān)的其他專業(yè)證件1份(有相關(guān)專業(yè)證需提供)。
(五)資格審查:本次報名資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效,報名時簽訂誠信承諾書,凡發(fā)現(xiàn)報考人員的資格條件不符或提供虛假材料的,即取消資格。經(jīng)資格審查合格后,由陽春市殯儀館辦公室通知符合報考資格條件的人員參加考試。
四、考試
考試分為筆試和面試:
(一)筆試。由本單位負責(zé)出題、監(jiān)考、評卷。筆試內(nèi)容為對應(yīng)崗位需要的業(yè)務(wù)知識。筆試時間、地點另行通知。
(二)面試。根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按照擬招聘人數(shù)1∶3的比例確定面試人員,若筆試人數(shù)不足比例時,按實際人數(shù)確定面試人員。面試考官由陽春市民政局和本單位人員構(gòu)成。面試時間、地點另行通知。
(三)考試總成績:面試結(jié)束后,考試總成績按下列公式計算:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。設(shè)總成績總分100分,總成績合格分數(shù)線60分。骨灰盅刻字屬技術(shù)崗位,需通過實操考核。
考試總成績在陽春市人民政府門戶網(wǎng)站公布。
五、體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格或自愿放棄等原因形成的缺額,從高分到低分依次遞補。考試成績并列的,筆試成績高的參加體檢,若筆試成績相同,則加試一輪面試,加試成績高的參加體檢。體檢費用由應(yīng)聘人員支付。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。
六、公示和審批
根據(jù)考核結(jié)果與體檢情況,并經(jīng)陽春市殯儀館招聘考核領(lǐng)導(dǎo)小組研究,確定擬聘用人選,并在陽春市人民政府門戶網(wǎng)站進行公示,公示時間為5個工作日。
公示結(jié)果無異議或反映的問題不影響招聘的,按規(guī)定辦理入職手續(xù)。對反映有影響招聘的問題并查有實據(jù)的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,應(yīng)暫緩審批,待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用。經(jīng)考察復(fù)核符合錄用的人員,由陽春市殯儀館辦理錄用、工資等相關(guān)手續(xù)。
七、聘用管理及待遇
市殯儀館與被聘用人員依法訂立勞動合同。文職人員、骨灰管理員、骨灰盅刻字人員薪金待遇:月薪約4-5千元/月(不含五險一金);內(nèi)保、廚房人員薪金待遇:年薪5萬元(含五險一金)。被聘用人員的晚值班費另計(按實際值班天數(shù)計發(fā)),伙食費參照館工作人員標(biāo)準執(zhí)行。被聘用人員需在規(guī)定時間內(nèi)到市殯儀館報到,拒不報到的,取消本次聘用資格(確因特殊情況不能及時報到的,須經(jīng)市殯儀館同意)。
八、注意事項
(一)如發(fā)現(xiàn)報考人員存在弄虛作假等行為的,一經(jīng)查實,取消其聘用資格;
(二)每名考生只能報考一個工作崗位;
(三)報考人員務(wù)必保持手機等通訊方式聯(lián)絡(luò)暢通;
(四)陽春市殯儀館擁有本方案的最終解釋權(quán)。
陽春市殯儀館
2025年5月16日
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